Com o nosso software, você poderá criar diferentes tipos de dias, de acordo com as políticas da sua empresa, assim como adicioná-los aos acordos dos funcionários ou grupos. A seguir, você encontrará um vídeo que irá guiá-lo na sua criação.
Para configurar os calendários da sua empresa, você deve seguir os seguintes passos:
Configuração > Calendários > Tipos de dias
Nesta tela são gerenciados os tipos de dias dos calendários. Cada tipo de dia tem um nome e uma atividade esperada.
Por padrão, damos 4 tipos:
- Útil: esperado = 8 horas
- Feriado: esperado = 0 horas
- Teletrabalho: esperado = 8 horas
- Férias: esperado = 0 horas
Eles podem ser editados para mudar a cor ou o esperado, mas não podem ser excluídos.
Você pode criar quantos tipos de dia precisar e atribuir uma cor para localizá-los mais facilmente no calendário.
Se modificarmos um tipo de dia, é-nos dada a opção de "aplicar as alterações a datas anteriores a hoje", o que implica alterar o histórico. Se a caixa de seleção for marcada, a alteração será retroativa.
O funcionário pode alterar os tipos de dias sem necessidade de validação, desde que essa opção tenha sido ativada nas opções gerais. Encontre todos os detalhes em editar calendários.
Também poderá criar tipos de dia que afetem apenas metade da jornada, selecionando "Permite a seleção de meios dias". O administrador poderá selecionar os tipos de dias aos quais aplicar a seleção de meios dias.
Nota: O esperado de atividade diário é modificado automaticamente.
Tipos de dias compensados
Se marcar um tipo de dia compensado, esse dia não alterará o esperado para compensar esse tempo de horas extras.
Apesar de um dia não haver atividade, não será marcado como uma ocorrência, nem aparecerá para o funcionário como não conectado no painel de hoje, pois entende-se que nesse dia não é necessário trabalhar.
